„Menschen mit Migrationshintergrund werden mit einer Vielzahl von Schwierigkeiten bei der Integration in den Arbeitsmarkt konfrontiert“, sagt Meryem Demirtas, Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt und neue Migrationsbeauftragte des Jobcenters Köln. „Das können zum Beispiel Sprachschwierigkeiten, die fehlende Anerkennung eines Berufsabschlusses oder auch kulturelle Unterschiede sein. Bei der Überwindung dieser Hürden wollen wir Menschen mit ausländischen Wurzeln noch gezielter unterstützen.“ Das Jobcenter Köln will sich deshalb verstärkt mit den Partnern vor Ort vernetzen. Dazu zählen: Beratungsstellen, Bildungsträger sowie Migrantenorganisationen. „Die Erfahrungen der lokalen Akteure sind für uns besonders wichtig. Diese wollen wir bei der Entwicklung von Fördermaßnahmen sowie Informationsveranstaltungen für Mitarbeiter/innen, Kunden/innen und potentiellen Arbeitgebern einfließen lassen“, so Demirtas.
—
[cs]
